Наверное, вы не раз задумывались над поразительным отличием общества, что создано человеком. Для одних характерны устойчивость относительно внешних воздействий, самообновляемость, возможность к самоусложнению, росту, развитию, согласованность всех составных частей. Для вторых – резкое ухудшение функционирования даже при сравнительно небольшом изменении внешних воздействий или ошибках в управлении. Сам собой напрашивается вывод: нужно позаимствовать опыт построения организации, накопленный природой, и использовать его в нашей деятельности.

458-1

Отсюда вытекает одна из задач – выяснение законов возникновения упорядоченности. Самоорганизация вырастает на принципах построения организации, ее возникновении, развитии и самоусложнении. При решении задач в самых разных областях от физики и химии до экономики и экологии, создание и сохранение организации, формирование упорядоченности является либо целью деятельности, либо ее важным этапом. Формирование научных коллективов, где активная творческая работа большинства сотрудников должна сочетаться с возможностью совместно решать крупные задачи.

2e4942411815Такой коллектив должен быть устойчив и быстро реагировать на все новое. Какова оптимальная организация, позволяющая добиваться этого? Вопрос об оптимальной упорядоченности и организации особенно остро стоит при исследованиях проблем – энергетических, экологических, многих других, требующих привлечения огромных ресурсов. Здесь нет возможности искать ответ методом проб и ошибок, и «навязать» людям необходимое поведение очень трудно. Гораздо разумнее действовать, опираясь на знание внутренних свойств общества, законов его развития. В такой ситуации значение законов самоорганизации, формирования упорядоченности в физических, биологических и других обществах трудно переоценить. Необходимо при решении ряда задач науки и техники анализировать сложные процессы различной природы, используя при этом новые математические методы. Классическая математическая физика имела дело с линейными уравнениями. С увеличением интенсивности воздействий изменения остаются количественными, новых качеств не возникает. А хотелось бы увидеть что-нибудь поинтереснее.

Александр

Отвтавть комменатрий